DigiKyvykäs
DigiKyvykäs
Rahoittajat
Projektin tiedot
Projektin kesto
-
Rahoittaja
Euroopan rakenne- ja investointirahastot - Euroopan sosiaalirahasto (ESR)
Rahoituksen määrä
1 432 720 EUR
Projektin koordinaattori
Oulun yliopisto
Yksikkö ja tiedekunta
Yhteystiedot
Projektin vetäjä
- Senior research fellow
Projektin kuvaus
DigiKyvykäs-hankkeen tavoitteena on auttaa suomalaisia yrityksiä kehittämään työn tuottavuutta ja henkilöstön työhyvinvointia samanaikaisesti. Hanke keskittyy teollisuuden pk-yritysten kykyyn hallita teknologioita ja niihin liittyviä organisaatioon, prosesseihin ja toimintatapoihin liittyviä haasteita. Tavoitteena on lisätä ymmärrystä siitä, miten yritykset voivat paremmin ottaa huomioon työntekijöiden tarpeet ja taidot hyödynnettäessä uusia teknologioita.
DigiKyvykäs -hankkeessa luodaan arviointimalli pk-yrityksen organisatorisen digikyvykkyyden tason arvioimiseksi. Arviointimallia täydentämään hankkeessa luodaan yrityksen rakenteisiin, prosesseihin ja käytäntöihin kohdentuva tiekarttatyökalu, joka auttaa yritystä tunnistamaan kehittämistarpeita sekä kohdentamaan niihin kehittämistoimenpiteitä, joiden avulla kehittyvät yritysten valmiudet hyödyntää uusia teknologioita ja digitalisaation mukanaan tuomia mahdollisuuksia täysimääräisesti työhyvinvointia ja tuottavuutta vaarantamatta. DigiKyvykäs-hankkeessa luodaan myös yritysten kehittymistä tukevaa koulutusmateriaalia.
Erityisesti huomiota kiinnitetään teollisuuden, tuotannon ja logistiikan aloihin. Tavoitteena on, että hankkeeseen osallistuisi yhteensä 75 yritystä. Hankkeen toteuttavat Oulun yliopisto, Tampereen yliopisto, Turun yliopisto, Turun ammattikorkeakoulu, Tampereen kaupunkiseudun elinkeino- ja kehitysyhtiö Business Tampere Oy, Vantaan kaupunki, Yrityssalo Oy ja Prizztech Oy. Lue lisää koordinaatiohankkeen sivuilta: https://parempityoelamahanke.fi/hanke/digikyvykas-digikyvykkyydella-tuottavuutta-ja-hyvinvointia/
Projektin koulutukset
DigiKyvykäshanke järjestää avoimen webinaarin 16.4.2026, klo 13:15-16
Miten yritysten kyvykkyydet syntyvät ja miten niitä johdetaan? Tule kuulemaan huippuasiantuntijoita ja osallistumaan työpajaan, jossa rakennetaan tulevaisuuden työkaluja yhdessä. Työpajassa kehitetään ihmiskeskeisten digikyvykkyyksien tiekarttatyökalua, joka auttaa yrityksiä arvioimaan rakenteita, prosesseja ja käytäntöjä uusien teknologiaratkaisujen etsimisessä, valinnassa, käyttöönotossa ja hyödyntämisessä. Webinaarin päätteeksi lanseerataan hankkeessa tuotettu koulutusmateriaali yrityksille.
Ilmoittaudu viimeistään 15.4. osoitteessa https://link.webropolsurveys.com/EP/EA2BC1F3482FEFCC
Webinaarissa kuullaan kolme puheenvuoroa:
-
Mikko Ekberg, Fiblon Oy. Fiblonin tuotannosta vastaavana varatoimitusjohtajana toimiva Mikko inspiroituu bassorummusta, rytmeistä ja punaviinistä. Puheenvuorossaan Mikko tarkastelee osaamisen ja kyvykkyyden johtamista perheyrityksen näkökulmasta.
-
Taina Eriksson, Turun yliopisto. Taina on innovaatiotutkimuksen tutkimusjohtaja ja Disruptiolaboratorio‑tutkimusryhmän vetäjä, joka syttyy yritysten kyvykkyyksien uudistamisesta. Tainan puheenvuoro käsittelee kyvykkyyksien ja ihmisten merkitystä pk-yrityksen kilpailuedulle.
-
Arto Reiman, Oulun yliopisto. Arto johtaa työhyvinvointi ja tuottavuus -tutkimustiimiä Oulun yliopistossa. Artolla on palava halu viedä ergonomiaa yritysten suunnittelu- ja johtamisprosesseihin. Arton puheenvuoro käsittelee teollisuuden ergonomiakyvykkyyksiä DigiKyvykäs-hankkeen hengessä.
Webinaarin aikataulu:
13.15–13.30 Tilaisuuden avaaminen, teollisuuden ergonomiakyvykkyydet - Arto Reiman, DigiKyvykäs-hankkeen vastuullinen johtaja, Oulun yliopisto
13.30–14.00 Keynote 1: Kyvykkyyksien ja ihmisten merkitys pk-yrityksen kilpailuedulle - Taina Eriksson, tutkimusjohtaja, Centre for Collaborative Research, Turun yliopisto
14.00–14.50 Työpaja: Ihmiskeskeisten digikyvykkyyksien tiekarttatyökalun osallistava kehittäminen
14.50–15.00 Tauko
15.00–15.30 Keynote 2: Osaamisen ja kyvykkyyden johtaminen perheyrityksessä - Mikko Ekberg, Vice President, Mill Operations, Fiblon Oy
15.30–15.45 Hankkeessa tuotettujen koulutussisältöjen lanseeraus
15.45 Loppusanat
Projektin tulokset
Hankkeen virallinen esittelykuvaus Parempi työelämä -koordinaatiohankkeen verkkosivuilla.
Hankkeen ensimmäisiä löydöksiä käsittelevä konferenssiartikkeli aiheesta: On the use of ergonomic standards in Finnish
manufacturing SMEs
Blogikirjoitus: Digikyvykkyydellä kilpailuetua -työpajan annista Vantaalta 22.5.2025.
Vieraskynä blogikirjoitus: Ergonomiastandardit luovat polkua kohti ihmiskeskeistä Teollisuus 5.0 -työelämävisiota Metalliteollisuuden Standardointiyhdistyksen verkkosivuilla
Blogikirjoitus: Työn suunnittelulla työhyvinvointia ja tuottavuutta Parempi työelämä -koordinaatiohankkeen verkkosivuilla.
Asiantuntija-artikkeli Miten suomalainen työelämä vastaa Teollisuus 5.0 -murrokseen? Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisemassa Työpoliittinen aikakauskirja -lehdessä.
Hanke-esittelyt osatoteuttajien verkkosivuilla: Turun yliopiston sivut: https://www.utu.fi/fi/yliopisto/turun-kauppakorkeakoulu/tulevaisuuden-tutkimuskeskus/tutkimus/innovaatiot-teknologia, Turun amk:n sivut: https://www.turkuamk.fi/projekti/digikyvykkyydella-tuottavuutta-ja-hyvinvointia-digikyvykas/, Tampereen yliopiston sivut: https://research.tuni.fi/safety/yleinen/digikyvykkyydella-tuottavuutta-ja-tyohyvinvointia-pk-yrityksille/, Vantaan sivut: https://business.vantaa.fi/fi/ajankohtaista/uutinen/digikyvykkyydella-tuottavuutta-ja-hyvinvointia, Yritys Salon sivut: https://yrityssalo.fi/hankkeet/digikyvykkyydella-tuottavuutta-ja-hyvinvointia/, Business Tampereen sivut: https://businesstampere.com/fi/tietoa-meista/hankekuvaukset/digikyvykas/ Prizztechin sivut: https://www.prizz.fi/kehittamisteemat/automaatio-ja-robotiikka/digikyvykas.html